Kamae Conseil | Kazumi YOSHIDA
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Kazumi YOSHIDA

" Le résultat de Vie ou Travail = Attitude(Kangae-kata)× Enthousiasme(Netsui)× Capacité(Nouryoku. "

- Kazuo Inamori-
Parcours
  • 1987 – 1991 : fait ses études universitaires aux États-Unis et en France.
  • 1991 – aujourd’hui : Animateur d’apprentissage expérientiel et consultant en développement organisationnel. Formations et ateliers destinés à promouvoir différents objectifs : travail en équipe, leadership, management, relations interculturelles et bien plus encore pour de nombreuses compagnies.
  • 1999 – 2002 : expérience pratique en vente et marketing au sein de World Family.
  • 2014 – aujourd’hui : coach bien-être, développement de son expertise en santé holistique
  • 2017 : rejoint l’équipe de Kamae Conseil
Outils utilisés
  • Formation : programmes d’apprentissage expérientiels à base d’activités à l’intérieur et en plein air
  • Team building : pour apprendre à réussir plus et mieux au sein d’une équipe qu’en tant qu’individu, et même encore davantage en harmonie avec plusieurs équipes, plutôt qu’une seule. Quand on optimise les forces des individus et des équipes et que l’on s’en sert à bon escient, ces synergies donnent des résultats incroyables
  • Coaching : pour aider chacun à trouver sa voie ou des solutions en soi-même. Permet également à chacun de découvrir et d’exploiter son potentiel
  • Santé et bien-être : en qualité de coach bien-être certifié, travaille avec des groupes ou des individus pour améliorer : compétence, efficience, efficacité, confiance en soi et remise en question de sa vie
  • Plan d’action : dernière rencontre sur place pour finaliser un plan d’action et discussion. Plus tard, suivi pour vérifier que le plan d’action a bien été mis en place correctement
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