Kazumi Yoshida (Tokyo)

• 1987 – 1991 : développe sa compréhension du monde en milieu universaitaire aux États-Unis et en France.
• 1991 : devient formatrice et consultante en développement organisationnel.

Anime des formations et ateliers centrés sur le travail en équipe, le leadership, le management et les relations interculturelles.

• 2014 : étoffe sa palette d’interventions et renforce son expertise en santé holistique en proposant des accompagnements individuels et collectifs centrés sur le bien-être.
• 2017 : rejoint l’équipe de Kamae Conseil.

• La formation expérientielle : pour ancrer l’apprentissage à travers la pratique.
• Le team building : pour optimiser les forces des individus et des équipes, créer des synergies harmonieuses, et produire des résultats au-delà des croyances.
• Le coaching : pour aider chacun à trouver sa Voie et ses propres solutions, mais surtout découvrir et exploiter son plein potentiel.
• L’accompagnement centré sur le bien-être : parce que se poser les bonnes questions et se sentir bien avec soi permet d’améliorer ses compétences, son efficience, sa confiance en soi, et bien plus.