Coaching des Directrice et Directrice Adjointe dans le cadre de l’ouverture de nouvelles boutiques.

Formation et accompagnement individuel de Directeurs de Boutiques (Europe, Chine, Japon, Corée) dans le cadre du repositionnement de la Maison.
Coaching individuel de Directeurs de boutiques.
Accompagnement d’équipes dans le cadre d’un changement organisationnel.

Accompagnement du Comité de Direction France.
Coaching individuel de managers.

Interventions en Europe, Asie, Australie, Moyen Orient, Afrique du Nord, Afrique du Sud, Amérique du Nord :
Conception et animation de cursus de formation des vendeurs, managers et fonctions support.
Formation de formateurs et coaches internes.
Conception et animation de team buildings.
Conception et animation d’un programme de développement des vendeurs à haut potentiel.
Coaching individuel de middle et top managers.
Coaching individuel de Grands Vendeurs.
Animation d’ateliers transversaux autour de l’évolution du retail.

Conception et animation de formations pour les vendeurs et managers boutiques (UK).
Accompagnement individuel de managers (UK)
Conception et animation d’un programme de séminaires et coachings individuels destiné aux vendeurs « high end » (UK et Europe).

Formation des vendeurs à la «vente relationnelle» (distanciel et boutique).
Conception et animation d’un programme «manager-coach et «Fondamentaux du management» (Europe).
Conception et animation de team buildings pour les fonctions support.
Coaching individuel de Grands Vendeurs (Europe, Moyen Orient, Asie).

Animation d’ateliers sur la prise de parole en public destinés aux formateurs internes Coty Luxury.

Conception et animation de séminaires centrés sur la « vente relationnelle » destinés aux vendeurs high end (EMEA)Animation d’un cycle de formation dédié aux Store Managers (en partenariat avec CXG).
Animation d’un parcours de formation certifiant pour les field coach trainers et formateurs internes.
Conception et animation de formations à la prise de parole en public.
Conception et animation de séminaires « expérience clients » et « expérience collaborateurs ».
Conception et animation de team buildings (création de cadres de coopération, efficacité relationnelle collective).
Coaching individuel de managers.

Animation d’un séminaire d’introduction à l’intelligence émotionnelle (Middle East), en partenariat avec The Luxury Hive.

Déploiement d’un programme de formation interne sur la personnalisation de la relation vendeur-client (Corée et Japon).

Missions de conseil, formation et coaching des vendeurs et boutique managers dans le cadre du développement retail de la Maison.

Formation de formateurs internes dans le cadre du déploiement de la «selling ceremony» Pandora.

Formation des équipes de vente (France et UK).Coaching de managers.

Conception et animation de séminaires centrés sur le renforcement de l’efficacité relationnelle collective (EME).
Accompagnement collectif d’équipes de Direction.

Formation des managers boutiques et fonctions support.Animation de séminaires de cohésion d’équipe.

Conception et animation de formations autour du profiling et de l’efficacité relationnelle pour les équipes retail (Suisse).

Conception et animation de séminaires de cohésion d’équipe (création de cadres de coopération, efficacité relationnelle collective) pour les équipes Suisse & Italie.

Conception et animation d’un cursus de formation de formateurs internes.

Conception et animation (France, Espagne, Allemagne) de formations destinées aux Responsables Boutiques.
Formation des Responsables Régionaux des Ventes aux techniques de feedback.
Formation de formateurs internes.

Conception et animation d’un cursus de formation destiné aux Responsables Boutiques « hauts potentiels » et Responsables Régionaux.

Conception et animation (France, Suisse) de formations destinées aux Responsables Boutiques.
Animation de séminaires centrés sur la conduite du changement.
Formation de formateurs internes.

Conception et animation d’un séminaire européen centré sur la redéfinition de la fonction de Directeur Régional.

Coaching de dirigeant à la prise de parole en public.

Conception et animation d’ateliers de réflexion et de séances de coaching collectif (Comités de Direction Marchés), d’ateliers de codéveloppement (Directeurs de sites), de formations (Directeurs de sites, Managers de sites et collaborateurs terrain) dans le cadre du projet #Passionclients Séminaires de cohésion d’équipes sur les sites de restauration.

Accompagnement à la mise en œuvre du process de mobilité interne.

Conception et animation d’un parcours de professionnalisation dédié aux managers de proximité : organisation personnelle, gestion des conflits, développement des compétences des équipes, management situationnel, conduite de l’entretien professionnel …
Coaching d’équipes sur sites.
Conception et animation de séminaires dédiés aux équipes RH.

Accompagnement global dans le cadre d’une fermeture de site en Afrique du Nord (actions de mobilisation, communication, formation à la conduite du changement, accompagnement individuel destinées à l’ensemble des lignes managériales).

Conception et animation de modules de formation destinés aux managers terrain et forces de vente dans le cadre du repositionnement de l’entreprise.

Conception et animation de séminaires destinés aux 90 cadres Dirigeants.
Formation du Middle Management aux actes et comportements managériaux.

Conception et animation d’un parcours de formation destiné aux nouveaux managers (Europe).

Accompagnement du Comité de Direction.
Aide au recrutement et à la mobilité interne.
Coaching de cadres dirigeants.

Conception et animation d’un séminaire centré sur le partage et l’appropriation d’une vision commune de l'entreprise, destiné à l’ensemble des collaborateurs évoluant en environnement multi-sites.
Formation à l'asservité basée sur les pédagogies théâtrales.
Coaching individuels de collaborateurs des équipes marketing et commerciales.

Conception et animation de modules de formation aux essentiels du management et à l’entretien annuel.
Conception et animation d’ateliers centrés sur la communication non verbale.
Coaching de managers et de cadres de la banque.

Présentation dans le cadre d’une convention nationale des comportements et actions à mettre en œuvre pour accompagner une étape importante de l’évolution de l’entreprise.

Séminaire d’équipe (vente et siège) centré sur l’efficacité relationnelle transversale et commerciale.

Formation des Cadres / Hauts potentiels aux approches comportementales.

Conception et animation de séminaires d’équipe dans un cadre de changement d'environnement de travail.

Accompagnement de la direction de la filiale japonaise et formation à la conduite d’entretiens individuels et collectifs dans le cadre de la restructuration des activités internationales de la banque.

Renforcement des compétences commerciales.
Aide au recrutement et à la mobilité interne.
Mise en place d’un dispositif d’évaluation 360°.
Coaching individuel de managers.

Renforcement des compétences managériales et commerciales.
Assistance au recrutement

Renforcement des compétences managériales.
Accompagnement individuel des cadres dirigeants

Renforcement des compétences managériales des fonctions support et commerciale.

Animation de conférences sur le rapport à soi / rapport à l’autre et sur la Qualité de Vie au Travail dans le cadre des Journées de la Richesse Humaine proposées par L’Écurie des Conférenciers by TTI.

Coaching collectif de l’équipe de direction.
Assistance au recrutement pour accompagner la croissance de l’entreprise.

Accompagnement de l’ensemble des lignes manageriales (du Comex aux Managers de proximité) dans le cadre d’une réorganisation structurelle et organisationnelle.

Coaching individuel de cadres commerciaux.

Animation de séminaires dédiés aux établissements hôteliers du groupe (redéfinition de la fonction manageriale, travail sur les actions à mettre en place pour ancrer localement son action commerciale).

Coaching individuel dans le cadre de renforcement de fonctions manageriales.

Formation aux techniques et comportements managériaux dans un environnement interculturel et multi contractuel.
Coaching d’accompagnement à l’expatriation de la Direction Générale.

Accompagnement stratégique de la Direction France.
Formation des managers.
Accompagnement d'une business unit au développement de l'efficacité collective.

Conception et animation de formations à la prise de parole, à l’animation de staffs médicaux et à l’efficacité relationnelles destinées aux équipes RH, techniques, marketing et commerciales.

Conception et animation d’un cursus de formation aux techniques de vente relationnelle destiné aux équipes commerciales.
Accompagnement individuel et collectif de l’encadrement commercial.

Animation de séminaires d’équipes centrés sur l’efficacité relationnelle collective.
Coaching individuel de managers.

Animation d’un cursus de formation des médecins en situation de management (actions collectives et individuelles).

Animation de séminaires de cohésion d'équipes centrés sur la compréhension et l’acceptation des comportements individuels visant à fluidifier les relations intra et inter-départements.

Formation individualisée de l’encadrement commercial.

Formation de managers dans le cadre du développement retail du groupe L’Oréal.

Accompagnement du Comité de Direction France.
Accompagnement individuel des Directeurs de Business Units et Directeur Régionaux.
Renforcement des compétences managériales et commerciales des équipes terrains.
Conception et animation de séminaires d'équipes dans un cadre de changements organisationnels..

Conception et animation d’un séminaire centré sur le partage et l’appropriation d’une vision commune, destiné à l’ensemble des collaborateurs évoluant en environnement multi-sites.

Conception et animation de séminaires de cohésion d’équipe.
Coaching individuel et collectif du Comité de Direction.

Intervention dans le cadre d’un parcours certifiant à destination des formateurs et training.
Managers internationaux (en collaboration avec TTI Success Insights).

Création d’une offre de formations et ateliers centrée sur le développement des compétences comportementales et manageriales.
Accompagnement individuel (coaching) des Directeurs et Chefs de Services.

Conférence sur le rapport à soi / rapport à l’autre à destination des équipes managériales.

Animation d’ateliers dans le cadre d’une université d’été centrée sur l’intelligence émotionnelle.
Coaching de dirigeant à la prise de parole en public.