Alain Treister

在结束法国和美国的学业后，我加入了施乐公司（Xerox）负责商务和管理工作，随后在加拿大创办了自己的公司。1995年起我投身咨询及培训领域。一开始我进入了几家大型咨询公司（Cegos , BPI , OrgaConsultants , Altedia）先后任咨询师、经理、大客户经理及业务部主管。目前，我跟兄弟Ludovic共同负责Kamae公司的运营。我主要负责帮助企业客户进行变更管理方法的设计和引导，以及管理人员和销售的培训、此外还负责部署法国及国外业务。

• 1982 – 1986：在巴黎和旧金山的大学进行商务及市场专业学习。
• 1986 – 1995：在施乐公司负责销售及管理工作，积累了实践经验。
• 1990 – 1992：在加拿大创办了自己的公司。
• 1995 – 2010：先后在多家咨询及培训机构（Cegos，BPI，OrgaConsultants及 Altedia）任咨询师、业务部经理。负责变更管理，以及销售、谈判、管理、公开演讲等方面的培训、团队建设等项目。
• 2010年6月：加入Kamae咨询公司任联席董事。

• 培训：调动学员情绪、提高理论及实践技能，开发新的行为模式，将个人和集体的技能转化为成果。
• 现场教练：巩固培训成果，并将其转化为持续性的新技能。
• 团队建设：在企业内部促进团队成员及团队间的团结与合作。
• Success Insights©、Ensize以及AEC行为测评：帮助创建业务沟通策略及互利策略（TTI注册Focus Partner）。